인재채용

  • STEP01

    01.지원서작성
    당사 홈페이지의 온라인 지원을 통해 입사지원서를 작성하실 수 있습니다.
    경력사원은 입사지원서 작성시 경력 및 수행업무 위주로 상세히 기술해 주시기 바랍니다.
  • STEP02

    02.서류전형
    입사지원서에 제시된 자격 및 경력 등을 중심으로 살펴봅니다.
    서류전형 합격 여부는 유선을 통해 개별 통지해 드립니다.
  • STEP03

    03.기술면접
    입사지원자가 과거 수행했던 프로젝트 또는 교육받은 분야의 지식을 중심으로 실무진을 통해 기술 면접방식으로 진행됩니다. 개발업무 지원자에 한해 필기시험이 동반될 수 있습니다.
  • STEP04

    04.임원면접
    임원진이 입사지원자의 기본인성 및 가치관을 살펴봅니다.
  • STEP05

    05.결과 안내
    최종 합격 여부는 유선을 통해 개별 안내해 드립니다.